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Articles du dossier "Sociale"

Économique, Sociale >

[11 septembre 2013 | Commentaires fermés sur La délinquance en col blanc | lu 1 771 fois]
La délinquance en col blanc

• Obliger un sous-traitant à baisser ses prix suite à l’octroi d’une aide gouvernemental (le CICE par exemple),
• Filialiser un central d’achats dans un pays de l’UE à faible taux de TVA afin de contourner la loi française bien que les produits soient livrés en France,
• Répondre à un appel d’offres à bas prix afin de remporter un marché puis dénoncer le contrat pour provoquer une négociation à la hausse…
On la rencontre moins souvent dans les rubriques des faits divers que la délinquance en jeans mais les entreprises aussi, rivalisent …

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Sociale >

[9 septembre 2013 | 1 Commentaire | lu 3 120 fois]
Contrat de générations : à conclure en septembre !

Avec moins de 7 500 contrats signés à fin juillet et un objectif de 75 000 en mars 2014, le sujet des contrats de générations sera à l’ordre du jour à la rentrée.
Les entreprises de moins de 50 salariés ont un accès direct au dispositif et notamment aux aides de 2 000 € par an par salarié embauché ou conservé, soit 4 000 € par « binôme ». Les demandes peuvent être transmises par Internet.
En revanche, toutes les entreprises de plus de 300 salariés doivent conclure un accord majoritaire se substituant aux accords seniors, obligatoires depuis 2010. A …

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Sociale, Stratégique >

[26 juin 2013 | Commentaires fermés sur Les chèques-vacances bientôt soumis à cotisations sociales ? | lu 1 563 fois]
Les chèques-vacances bientôt soumis à cotisations sociales ?

L’Inspection Générale des Finances préconise, dans un récent rapport, la suppression des exonérations fiscales des chèques-vacances. A l’origine destinés à favoriser le départ des salariés les plus défavorisés, l’IGF estime qu’ils s’apparentent désormais à « un complément de rémunération » des plus aisés.
Pointant les différences des exonérations selon la distribution des chèques-vacances par le CE ou par l’employeur, l’IGF conclut, par le simple fait que l’avantage est accordé aux salariés partant en vacances, à une perte de la motivation sociale du dispositif. L’exonération est évaluée à 50 millions d’euros par …

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Sociale >

[26 juin 2013 | Commentaires fermés sur Épargne salariale : le déblocage est voté… | lu 1 787 fois]
Épargne salariale : le déblocage est voté…

Ca y est ! Jeudi dernier, 20 juin 2013, les députés ont voté le déblocage de la participation et de l’intéressement placés sur un plan d’épargne salariale. La mesure concerne les sommes versées avant le 1er janvier 2013 et devrait être applicable dès la 1er juillet après publication de la loi au Journal Officiel. Les employeurs auront deux mois pour informer les salariés des modalités pratiques du déblocage qui pourra s’effectuer jusqu’au 31 décembre 2013. Son montant ne pourra dépasser 20 000 €, en une seule fois, et sera exonéré …

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Information, Sociale >

[29 mars 2013 | Commentaires fermés sur Calcul du budget des activités sociales : quand la justice semble s’emmêler les pinceaux ! | lu 2 136 fois]
Calcul du budget des activités sociales : quand la justice semble s’emmêler les pinceaux !

« Droit du travail, droit vivant », proclame le titre d’un ouvrage annuel de Jean-Emmanuel Ray (1). En France, les lois protégeant les droits des travailleurs sont, en effet, évolutives en fonction des décisions des tribunaux. Une jurisprudence peut renverser l’intention du législateur et rendre la compréhension de ses droits difficile, pour ne pas dire impossible, au profane.
Ce constat fait, ne doit-on pas admettre que l’usage de la justice peut être une stratégie aux mains des lobbies ? Une stratégie relativement « peu chère », car prise en charge financièrement …

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